撰文：TY｜圖片來源：TVB《愛回家》截圖
公司冬至讓員工早放2小時 不過有額外要求
每逢一些特別節日，都會聽到不少打工仔分享老闆不近人情的故事，雖然讓員工早放並非必然，但如果處理好一點，或可增加員工對上司及公司的歸屬感！近日，有網民在香港討論區以「冬至大家有冇得早放？」為題發文，想問下不同打工仔公司的冬至安排，並分享指自己收到公司電郵，允許同事在冬至當日可提早2小時下班，不過就有額外要求，令樓主大呻「老闆不近人情」！究竟有甚麼額外要求，令樓主如此不快呢？
樓主指出，公司之前提過冬至安排會彈性處理，不過根據公司電郵，員工雖然可以提早2小時收工，但就要在其他日子補鐘。樓主帖文一出，就引起網民熱議，有網民認同樓主，認為公司缺人情味。
有網民就認為能否早放主要要看是甚麼行業，文職多數都可以提早下班，但服務性行業或輪班制的工作就未必可以。有網民更指出，「老闆無心情叫人早走做冬，員工又唔敢出聲，好大壓力」。所以，冬至能否早收，工種、公司文化及老闆意向都會有所影響啊！
不過，仍有不少公司容許員工提早下班，有網民分享指，「中午老闆請食飯就可以收工」、「放早半日」、「收早2個鐘」！
